‘Binden en boeien’ van medewerkers Daelzicht
Daelzicht is een gehandicaptenzorg organisatie met ambitie! Daelzicht koppelt de ontwikkeling van medewerkers en instroom van leerlingen en stagiairs aan de strategie. Eén van de pijlers daarin is het ‘binden en boeien’ van medewerkers. Het werven en ontwikkelen van talent staat centraal, dit is een continu proces dat eigenaarschap en vakmanschap vraagt van zowel medewerker als team. Zo blijft Daelzicht goed aansluiten bij de zorgvraag van cliënten, nu en in de toekomst.
“Het ‘binden en boeien’ van medewerkers is enorm belangrijk, zeker in de zorgsector. Daarom is dit een van de speerpunten in onze strategie. Een goede begeleiding van stagiairs en leerlingen is daar onderdeel van. We bieden werkbegeleiders daarom de kans om zich na de Training Basisvaardigheden Werkbegeleider van Calibris Advies verder te ontwikkelen op dit gebied. Dat doen we door vervolgtrainingen aan te bieden die we met Calibris Advies op maat gemaakt hebben.” – Marja van Kessel – HR Opleidingsadviseur bij Daelzicht
“We nemen de rol van de werkbegeleider heel serieus en schatten die op waarde. We faciliteren medewerkers in deze rol zodat ze dit werk met passie, plezier en deskundigheid uitstralen en uitvoeren.” – Monique Cabbolet – Praktijkopleider bij Daelzicht
Pilot ‘vervolgtrainingen voor werkbegeleiders’
In het voorjaar van 2023 hebben wij voor Daelzicht bij wijze van pilot drie vervolgtrainingen voor werkbegeleiders ontwikkeld: ‘Coachend begeleiden’, ‘Motiverende gespreksvoering’ en ‘Ik in mijn rol als werkbegeleider’.
Tijdens twee van de drie workshops is een trainingsacteur ingezet. Zo hebben werkbegeleiders op basis van casussen uit de praktijk waarheidsgetrouw kunnen oefenen met het verbeteren van hun communicatievaardigheden.
Voor herhaling vatbaar?
De workshops zijn bij de werkbegeleiders goed ontvangen en Daelzicht heeft de workshops geëvalueerd. Daelzicht neemt de workshopserie op in het Leermanagementsysteem, bij de modules die beschikbaar zijn voor alle werkbegeleiders.
“Bij alle workshops straalde het enthousiasme van de groep werkbegeleiders af. Er ontstond een veilige sfeer waarin goed geoefend werd, op elkaar feedback gegeven werd en moeilijke situaties besproken werden. Ervaren werkbegeleiders vonden zo een verdieping in hun rol als werkbegeleider. Mooi dat Daelzicht deze leermomenten biedt aan zijn medewerkers!” – Maaike van der Laak – Trainer en Adviseur bij Calibris Advies
Vul het contactformulier in of neem direct contact op met Marieke Heijkoop: m.heijkoop@calibrisadvies.nl/ 06 53310513 of met onze afdeling projectondersteuning: training@calibrisadvies.nl/ 030 3035480.
Wij werken samen met
